Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan
Christina Pasaribu
1 day ago

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan

Simak panduan lengkap prosedur mendirikan PT, CV, dan perusahaan perseorangan di Indonesia! Pelajari langkah-langkah dan persyaratannya dengan mudah

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan

Gambar Ilustrasi Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan

Di Indonesia, mendirikan perusahaan bukanlah hal yang sulit, tetapi membutuhkan pemahaman yang mendalam tentang prosedur dan persyaratannya. Setiap jenis badan usaha memiliki proses yang berbeda-beda, baik itu PT (Perseroan Terbatas), CV (Commanditaire Vennootschap), ataupun perusahaan perseorangan. Dengan meningkatnya jumlah wirausahawan dan pengusaha baru, penting untuk memahami prosedur mendirikan PT, CV, dan perusahaan perseorangan dengan benar agar dapat menghindari kesalahan yang dapat merugikan di masa depan.

Menurut data dari Kementerian Perdagangan Republik Indonesia, jumlah pengusaha di Indonesia terus meningkat, dan hingga tahun 2023, tercatat lebih dari 64 juta unit usaha yang terdaftar. Dari jumlah tersebut, sekitar 60% merupakan usaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM). Ini menunjukkan bahwa proses pendirian usaha yang tepat sangat penting agar perusahaan dapat berkembang sesuai dengan peraturan yang ada dan mendapatkan akses ke berbagai fasilitas hukum serta pembiayaan. Selain itu, pemahaman akan prosedur mendirikan PT, CV, dan perusahaan perseorangan juga membuka peluang untuk mengakses berbagai insentif pemerintah yang dapat mendukung pertumbuhan usaha.

Artikel ini akan membahas secara mendalam mengenai prosedur mendirikan PT, CV, dan perusahaan perseorangan di Indonesia. Kami akan memaparkan langkah-langkah, persyaratan, serta perbedaan utama antara ketiga jenis badan usaha ini. Simak terus untuk mendapatkan informasi yang berguna dalam merencanakan usaha Anda di masa depan.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Mengenal ISO 13485 dan Pentingnya Training serta Sertifikasi untuk Perusahaan Medis

Apa itu PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan?

Sebelum memulai prosedur mendirikan PT, CV, atau perusahaan perseorangan, penting untuk memahami perbedaan mendasar antara ketiganya. Masing-masing jenis perusahaan ini memiliki karakteristik yang berbeda sesuai dengan tujuan dan skala usaha.

Perseroan Terbatas (PT)

Perseroan Terbatas (PT) adalah jenis badan hukum yang memiliki status terpisah dari pemiliknya. Hal ini berarti bahwa pemilik PT tidak akan bertanggung jawab secara pribadi terhadap utang perusahaan. PT umumnya digunakan oleh usaha yang memiliki potensi berkembang lebih besar dan membutuhkan investasi lebih besar.

Pendirian PT di Indonesia memiliki beberapa persyaratan yang harus dipenuhi, seperti modal dasar minimal dan pengurusan izin yang lebih kompleks. PT dapat didirikan oleh satu atau lebih orang dengan modal yang relatif besar dibandingkan dengan CV atau perusahaan perseorangan.

Commanditaire Vennootschap (CV)

CV atau Commanditaire Vennootschap adalah bentuk badan usaha yang memiliki dua jenis mitra, yaitu mitra komanditer (penasihat) dan mitra aktif (yang bertanggung jawab atas operasional usaha). Perusahaan CV memiliki tanggung jawab terbatas bagi mitra komanditer, tetapi tidak demikian dengan mitra aktif.

Pendirian CV lebih mudah dibandingkan dengan PT dan tidak membutuhkan modal besar. Oleh karena itu, banyak digunakan oleh pengusaha kecil atau mereka yang baru memulai usaha.

Perusahaan Perseorangan

Perusahaan perseorangan adalah bentuk usaha yang dijalankan oleh satu orang pemilik. Bentuk perusahaan ini paling sederhana dan tidak memerlukan proses administratif yang rumit. Namun, pemilik perusahaan perseorangan bertanggung jawab secara pribadi atas segala kewajiban dan utang yang timbul dari usaha tersebut.

Biasanya, perusahaan perseorangan digunakan oleh pengusaha dengan skala kecil yang tidak membutuhkan banyak modal atau struktur perusahaan yang kompleks.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Mengenal ISO 9001 dan Pentingnya Training serta Sertifikasi untuk Bisnis

Kenapa Memilih Prosedur yang Tepat untuk Mendirikan Perusahaan?

Memilih prosedur yang tepat untuk mendirikan PT, CV, atau perusahaan perseorangan sangat penting karena ini akan mempengaruhi kelancaran operasional usaha Anda di masa depan. Kesalahan dalam memilih jenis perusahaan atau prosedur yang salah dapat berakibat buruk, mulai dari masalah hukum hingga pembatalan izin usaha. Oleh karena itu, penting untuk mengetahui kelebihan dan kekurangan masing-masing jenis badan usaha ini.

Salah satu keuntungan dari memilih PT adalah perlindungan hukum yang lebih kuat bagi pemiliknya, serta kemampuan untuk mendapatkan pembiayaan melalui saham atau obligasi. CV, meskipun lebih sederhana dalam pendirian, memberikan fleksibilitas yang lebih besar bagi pengusaha kecil untuk memulai usaha dengan risiko yang lebih rendah. Sedangkan perusahaan perseorangan menawarkan kemudahan administrasi dan biaya pendirian yang rendah, tetapi dengan risiko yang lebih besar karena tanggung jawab pribadi yang harus diemban oleh pemilik.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Optimalkan Bisnis Anda dengan ISO Manajemen Mutu: Strategi dan Manfaat Terkini

Langkah-Langkah Mendirikan PT di Indonesia

Pendirian PT di Indonesia memerlukan prosedur yang lebih formal dan dokumen yang lengkap. Proses ini juga melibatkan beberapa tahap yang harus diikuti secara cermat agar dapat mendapatkan izin usaha yang sah.

Persyaratan Pendiri dan Modal

Untuk mendirikan PT, Anda perlu memastikan bahwa pendiri perusahaan adalah warga negara Indonesia atau badan hukum Indonesia. Selain itu, PT membutuhkan modal dasar minimal yang biasanya sekitar Rp 50 juta. Modal tersebut dapat berasal dari dana pribadi atau investasi dari pihak lain.

Pengajuan Akta Pendirian

Langkah pertama adalah membuat akta pendirian perusahaan yang harus disahkan oleh notaris. Akta pendirian ini mencakup nama perusahaan, tujuan usaha, alamat, dan struktur organisasi perusahaan. Setelah akta disahkan, Anda dapat melanjutkan ke langkah selanjutnya.

Pendaftaran di Kemenkumham

Setelah akta pendirian disahkan, Anda harus mendaftarkan perusahaan ke Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia (Kemenkumham) untuk mendapatkan status badan hukum. Proses ini melibatkan verifikasi nama perusahaan dan pengesahan badan hukum perusahaan.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Langkah Mudah Memenuhi Syarat Pendirian PT PMA di Indonesia

Langkah-Langkah Mendirikan CV

Mendirikan CV di Indonesia cenderung lebih cepat dan lebih murah dibandingkan dengan PT. Namun, prosesnya tetap harus mengikuti prosedur tertentu agar sah secara hukum.

Menentukan Struktur Perusahaan

Langkah pertama adalah menentukan struktur perusahaan, yaitu memilih mitra aktif dan mitra pasif. Mitra aktif akan mengelola operasional perusahaan, sedangkan mitra pasif hanya menyumbangkan modal tanpa ikut terlibat dalam manajemen sehari-hari.

Membuat Perjanjian CV

Setelah struktur perusahaan ditentukan, langkah berikutnya adalah membuat perjanjian tertulis antara mitra yang menyatakan hak dan kewajiban masing-masing pihak. Perjanjian ini tidak perlu disahkan oleh notaris, tetapi tetap harus disimpan dengan baik sebagai bukti hukum.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga:

Langkah-Langkah Mendirikan Perusahaan Perseorangan

Pendirian perusahaan perseorangan di Indonesia adalah yang paling mudah dan cepat. Cukup dengan memenuhi persyaratan administratif yang minim, Anda dapat segera memulai usaha tanpa hambatan.

Pendaftaran Usaha

Langkah pertama dalam mendirikan perusahaan perseorangan adalah mendaftarkan usaha Anda di kantor kelurahan setempat atau melalui sistem OSS (Online Single Submission). Pendaftaran ini memungkinkan usaha Anda terdaftar secara resmi di pemerintah.

Pengurusan Izin Usaha

Setelah usaha terdaftar, Anda perlu mengurus izin usaha sesuai dengan jenis usaha yang dijalankan. Biasanya, izin usaha yang diperlukan sangat tergantung pada jenis dan lokasi usaha Anda. Beberapa izin yang sering diperlukan antara lain SIUP (Surat Izin Usaha Perdagangan) atau TDP (Tanda Daftar Perusahaan).

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Apa Itu K3 Umum Adalah? Panduan Lengkap untuk Keselamatan Kerja di Indonesia

Perbedaan Antara PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan

Perbedaan utama antara PT, CV, dan perusahaan perseorangan terletak pada struktur hukum dan tanggung jawab pemilik. PT memberikan perlindungan hukum bagi pemiliknya, CV memiliki struktur yang lebih fleksibel namun dengan tanggung jawab terbatas, sedangkan perusahaan perseorangan memberikan kebebasan penuh bagi pemilik tetapi dengan risiko pribadi yang lebih besar.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Pelatihan AK3 Umum: Panduan Lengkap untuk Karier Aman dan Berkualitas

Keuntungan dan Kerugian dari Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan

Setiap jenis badan usaha memiliki keuntungan dan kerugian masing-masing. PT memberikan jaminan perlindungan hukum, namun dengan prosedur yang lebih rumit dan biaya yang lebih tinggi. CV lebih fleksibel dan cocok untuk usaha kecil, tetapi tidak memberikan perlindungan hukum yang sama seperti PT. Sementara itu, perusahaan perseorangan menawarkan kemudahan dan biaya rendah, tetapi dengan risiko pribadi yang besar.

Panduan Lengkap Prosedur Mendirikan PT, CV, dan Perusahaan Perseorangan prosedur mendirikan pt cv perusahaan perseorangan prosedur mendirikan PT, prosedur mendirikan CV, cara mendirikan perusahaan perseorangan, langkah-langkah mendirikan PT, cara mendirikan CV, mendirikan perusahaan perseorangan di Indonesia, prosedur legalitas PT, cara registrasi CV, mendirikan usaha perseorangan, mendirikan perusahaan di Indonesia
Baca Juga: Cara Mendapatkan Sertifikat K3: Panduan Lengkap untuk Karir Aman dan Berdaya Saing

Kesimpulan dan Rekomendasi

Memilih prosedur mendirikan PT, CV, atau perusahaan perseorangan sangat tergantung pada kebutuhan dan tujuan usaha Anda. Setiap jenis badan usaha ini memiliki kelebihan dan kekurangan yang perlu dipertimbangkan secara matang. Pastikan untuk mengikuti prosedur yang tepat dan mematuhi peraturan yang berlaku untuk memastikan kelancaran usaha Anda di masa depan.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai prosedur mendirikan perusahaan dan mendapatkan izin usaha yang sah, kunjungi OSS RBA dan temukan berbagai panduan serta layanan yang dapat membantu Anda dalam memulai usaha di Indonesia.

About the author
duniatender.com Sebagai penulis artikel di IzinBerusaha.com

Christina Pasaribu adalah seorang konsultan bisnis berpengalaman yang berdedikasi untuk membantu perusahaan mencapai kesuksesan dan pertumbuhan yang berkelanjutan. Dengan pengetahuan mendalam tentang strategi bisnis dan pasar yang luas, Christina membantu kliennya mengidentifikasi peluang baru, menghadapi tantangan, dan mengoptimalkan kinerja bisnis mereka.

Sebagai seorang konsultan di duniatender.com, Christina Pasaribu telah bekerja dengan berbagai perusahaan dari berbagai industri. Ia memiliki latar belakang yang kuat dalam analisis data dan pemahaman yang mendalam tentang tren pasar, yang memungkinkannya memberikan wawasan berharga kepada klien-kliennya.

Christina juga dikenal karena pendekatannya yang kolaboratif dan kemampuannya untuk berkomunikasi dengan baik dengan berbagai pihak. Ia percaya bahwa kerjasama tim yang efektif adalah kunci untuk mengatasi tantangan bisnis dan mencapai hasil yang optimal.

Selain menjadi konsultan bisnis yang sukses, Christina juga aktif dalam berbagi pengetahuannya melalui menulis artikel untuk duniatender.com. Artikel-artikelnya yang informatif dan berbobot telah membantu banyak pembaca untuk memahami lebih dalam tentang strategi bisnis, pengadaan tender, dan perencanaan bisnis.

Christina Pasaribu selalu bersemangat dalam mencari solusi inovatif untuk tantangan bisnis yang kompleks, dan dia terus berkomitmen untuk memberikan nilai tambah kepada setiap klien yang dia layani.

Duniatender.com membantu melakukan Persiapan Tender Perusahaan

Dari perencaan mengambil bidang usaha, kualifikasi sampai dengan persiapan dokumen tender dengan tujuan untuk Memenangkan Proyek

Dapatkan Layanan Prioritas dengan menghubungi tim kami

Duniatender.com sebagai konsultan bisnis, berpengalaman dalam memberikan solusi bisnis yang inovatif dan efektif untuk perusahaan di berbagai industri. Tim kami yang terdiri dari para ahli di bidang strategi, keuangan, dan operasi akan bekerja sama dengan Anda untuk mencapai tujuan bisnis Anda. Kami menyediakan layanan yang disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan Anda, termasuk analisis pasar, perencanaan strategis, dan pengembangan bisnis. Dengan pengalaman kami yang luas dan metode yang teruji, kami yakin dapat membantu perusahaan Anda untuk tumbuh dan berkembang lebih sukses.

Related articles

Konsultasikan perencanaan tender dengan kami, supaya dapat mengikuti jadwal tender pemerintah/swasta dengan baik

UrusIzin.co.id Proses SKK Konstruksi cepat dan memuaskan

Pilih Sub bidang pekerjaan yang akan diambil, misalnya:

  • Konsultan atau Kontraktor
  • Spesialis atau Umum
  • Kecil, Besar atau Menengah
  • Semua cara melengkapi persyaratan perizinan Dasar hingga Izin Operasional ada di UrusIzin.co.id
  • Saatnya anda lengkapi semua persyaratan IZIN DASAR & IZIN OPERASIONAL perusahaan anda mulai dari AKTA pendirian/perubahan, NIB (penetapan KBLI yang tepat) hingga Izin Operasional di semua sektor yang anda jalankan.

Kami Melayanani Penerbitan Ijin Badan Usaha

SBUJK Jasa Konstruksi

Tingkatkan kredibilitas dan peluang bisnis Anda di sektor konstruksi dengan Sertifikat Badan Usaha Jasa Konstruksi (SBUJK). Sertifikat ini membuktikan bahwa perusahaan Anda memenuhi standar kompetensi dan kualitas yang ditetapkan oleh pemerintah, memastikan kelayakan dalam menjalankan proyek konstruksi. Dengan SBUJK, Anda dapat mengikuti tender proyek pemerintah dan swasta, memperluas jaringan bisnis, serta meningkatkan kepercayaan klien dan mitra.

Pelajari Lebih Lanjut

SBUJPTL

Raih pengakuan resmi dalam bidang jasa penunjang tenaga listrik dengan Sertifikat Badan Usaha Jasa Penunjang Tenaga Listrik (SBUJPTL). Sertifikat ini menunjukkan bahwa perusahaan Anda memiliki kapasitas dan kompetensi untuk menyediakan layanan berkualitas tinggi di sektor tenaga listrik. Dengan SBUJPTL, Anda dapat meningkatkan kepercayaan pelanggan, memperluas peluang usaha, dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi industri.

Pelajari Lebih Lanjut

SKK Konstruksi

Tingkatkan profesionalisme dan keahlian Anda di sektor konstruksi dengan Sertifikat Kompetensi Kerja (SKK) Konstruksi. Sertifikat ini diakui secara nasional dan membuktikan bahwa Anda memiliki pengetahuan dan keterampilan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas konstruksi dengan efektif. Dengan SKK Konstruksi, Anda dapat meningkatkan peluang karir, memperoleh kepercayaan dari pemberi kerja, dan memenuhi standar industri.

Pelajari Lebih Lanjut

Bantuan CSMS Migas/Pertamina/PLN

Pastikan kepatuhan terhadap standar keselamatan dengan Contractor Safety Management System (CSMS). Sistem ini dirancang untuk mengelola dan mengawasi kinerja keselamatan kontraktor, memastikan bahwa mereka memenuhi persyaratan keselamatan yang ditetapkan oleh perusahaan Anda. Dengan CSMS, Anda dapat mengurangi risiko kecelakaan, meningkatkan keamanan di tempat kerja, dan membangun budaya keselamatan yang kuat.

Pelajari Lebih Lanjut

Sertifikat ISO 9001

Tingkatkan keunggulan operasional dan kepuasan pelanggan dengan Sertifikat ISO 9001, standar internasional untuk sistem manajemen mutu. Dengan sertifikasi ini, perusahaan Anda akan diakui memiliki proses yang efisien, konsisten, dan memenuhi kebutuhan pelanggan. Sertifikat ISO 9001 tidak hanya meningkatkan reputasi perusahaan di mata klien dan mitra bisnis, tetapi juga membantu mengidentifikasi dan mengatasi risiko dengan lebih efektif, memastikan kualitas produk dan layanan Anda selalu optimal.

Pelajari Lebih Lanjut

Sertifikat ISO 14001

Jadikan perusahaan Anda pelopor dalam pengelolaan lingkungan dengan memperoleh Sertifikat ISO 14001. Standar ini menunjukkan komitmen Anda terhadap praktik ramah lingkungan dan keberlanjutan, mengurangi dampak negatif operasi bisnis terhadap lingkungan. Dengan sertifikasi ISO 14001, Anda tidak hanya mematuhi peraturan lingkungan yang berlaku, tetapi juga meningkatkan efisiensi operasional dan menghemat biaya melalui penggunaan sumber daya yang lebih baik dan pengurangan limbah. Raih kepercayaan dan loyalitas dari konsumen yang semakin peduli terhadap lingkungan dengan sertifikat ini.

Pelajari Lebih Lanjut

Sertifikat ISO 27001

Lindungi aset informasi berharga perusahaan Anda dengan Sertifikat ISO 27001, standar internasional untuk sistem manajemen keamanan informasi. Sertifikasi ini membantu Anda menetapkan, menerapkan, memelihara, dan terus meningkatkan sistem keamanan informasi, memastikan bahwa data perusahaan dan klien tetap aman dari ancaman dan kebocoran. Dengan ISO 27001, Anda tidak hanya memenuhi persyaratan hukum dan regulasi, tetapi juga membangun kepercayaan dan kredibilitas di mata pelanggan dan mitra bisnis, membuktikan bahwa Anda serius dalam menjaga keamanan data.

Pelajari Lebih Lanjut

Sertifikat ISO 37001

Perangi praktik suap dan korupsi dengan Sertifikat ISO 37001, standar internasional untuk sistem manajemen anti-penyuapan. Dengan memperoleh sertifikasi ini, perusahaan Anda menunjukkan komitmen terhadap etika bisnis dan integritas, serta kepatuhan terhadap hukum anti-suap. Sertifikat ISO 37001 membantu Anda mengidentifikasi risiko penyuapan, menerapkan kebijakan dan kontrol yang efektif, dan membangun budaya transparansi. Meningkatkan kepercayaan dari pemangku kepentingan dan memperkuat reputasi perusahaan sebagai organisasi yang bersih dan dapat dipercaya.

Pelajari Lebih Lanjut

Sertifikat ISO 45001

Prioritaskan kesehatan dan keselamatan kerja dengan Sertifikat ISO 45001, standar internasional untuk sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja (K3). Dengan sertifikasi ini, Anda menunjukkan komitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat bagi karyawan, mengurangi risiko kecelakaan dan penyakit akibat kerja. Sertifikat ISO 45001 membantu Anda mematuhi regulasi K3 yang berlaku, meningkatkan moral dan produktivitas karyawan, serta mengurangi biaya yang terkait dengan insiden kerja. Jadilah perusahaan yang peduli terhadap kesejahteraan karyawan dengan ISO 45001.

Pelajari Lebih Lanjut

Bagaimana cara kami membantu Perusahaan Anda?

  • 01. Business Goal

    Ceritakan kepada kami, goal bisnis Anda.

    • Mau ambil kualifikasi kontraktor atau konsultan
    • Kapan akan mengikuti tender
    • Tender apa yang akan diikuti
  • 02. Review kebutuhan teknis

    • Data penjualan tahunan;
    • Data kemampuan keuangan/nilai aset;
    • Data ketersediaan Tenaga Kerja Konstruksi
    • Data kemampuan dalam menyediakan Peralatan konstruksi;
    • Data penerapan sistem manajemen anti penyuapan ISO 37001;
    • Data keanggotaan asosiasi BUJK yang terdaftar di LPJK.
  • 03. Tenaga Ahli & Peralatan

    Apakah sudah memiliki tenaga ahli dan peralatan pendukung konstruksi

    Kami dapat membantu proses SKK - Sertifikat Kompetensi Kerja Konstruksi dan pemenuhan Peralatan

    Termasuk Ijin Operator (SIO) dan Ijin Alatnya (SIA)

  • 04. Proses SBU

    SBU Jasa Konstruksi ini dikeluarkan oleh LSBU atau Lembaga Sertifikat Badan Usaha yang di Akreditasi oleh LPJK PUPR

    • BUJK Nasional
    • BUJK PMA
    • BUJK Asing